Ergebnisse zu versprechen, verkauft sich gut.
Am besten, sofortige Veränderung ohne den mühsamen Teil: Verstehen, wo jemand wirklich hin will. Und wozu.
Aber Fortschritt ohne Verständnis ist wie ein Kreis, der sich als Linie tarnt.
Wir bewegen uns. Machen sogar Meter. Kommen voran.
Bis wir merken, dass wir wieder dort sind, wo wir angefangen haben.
Echte Veränderung braucht Zeit und Raum—nicht für das Tun, sondern für das Verstehen.
Die Abkürzung führt oft nur zurück zum Start.